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El Foro del Agua Latinoamérica y el Caribe, espacio organizado por mabe con la participación de, entre otras organizaciones, el Centro de Análisis de Ciclo de Vida y Diseño Sustentable (CADIS), representantes de la Cooperación Suiza para el Desarrollo, la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia, el Ministerio de Ambiente y Recursos Naturales de Guatemala, el Ministerio de Ambiente y Energía de Costa Rica, La Unidad Ambiental de la AyA y la empresa de servicios públicos de Heredia.

Con el objetivo que la población en general y en especial con fines académicos tenga mayor acceso a la tecnología, el diputado Samir Molina presentó un proyecto de decreto ante el Congreso Nacional para que se exonere todos los pagos de Derechos Arancelarios a la Importación (DAI).

Según Molina es necesario crear las condiciones para que en Honduras el acceso a una computadora sea posible para la gran mayoría de la población académica o profesional, sin discriminación socioeconómica.

“Se trata de orientar los esfuerzos a la reducción del precio de estas, y de este modo sea posible adquirirlas con un menor esfuerzo económico, sobre todo en estos momentos en que derivado de la crisis sanitaria se hizo necesario la implementación de mecanismos virtuales de trabajo y enseñanza”, señaló el diputado Nacionalista.

La necesidad de estimular el uso de las tecnologías de la información entre los hondureños aún persiste, a manera de ir reduciendo la brecha tecnológica entre nuestro país y otros de la región, sobre todo en estos momentos en que cada vez hay más tecnologización de procesos, mayor demanda de conocimientos informáticos que obligan al uso de una computadora y sus componentes, para poder tener acceso a diferentes plataformas de trabajo, información y de negocios.

Antecedentes

El Decreto legislativo número 78-91 contenía la disposición de exonerar de impuestos, tasas y aranceles aplicables a la importación de computadoras y sus accesorios, con el objeto hacer esta herramienta más accesible a las personas de manera general.

Sin embargo, la disposición fue derogada mediante el Decreto Legislativo número 278-2013 contentivo de la Ley para el Ordenamiento de las Finanzas Públicas, Control de las Exoneraciones y Medidas Anti-evasión.

 

Gracias a la poderosa alianza entre BANPAIS y el Centro de Liderazgo Colaborativo y de la Mujer de INCAE que nació para brindar a las mujeres empresarias de la región, capacitación, tutoría, acceso a fondos semilla y redes de contactos, hoy se anuncian las hondureñas ganadoras de becas completas del programa LEADS ACADEMY FOR WOMEN 2021 que tiene como principal objetivo, acelerar y hacer crecer sus negocios. En este contexto de pandemia, impulsar a las mujeres empresarias toma relevancia porque si sus negocios mejoran, sin duda, mejorará la economía del país.   

Las hondureñas ganadoras de becas completas son:

  1. Beatriz Pozo, empresa: Xunam Kab S de RL
  2. Denia Villeda, empresa: Frais Honduras
  3. Diana Aguilar, empresa: Cherry's Comida Saludable
  4. Karen Castro, empresa: INDUQUIN S DE RL
  5. Karen Salgado, empresa: Cubanos
  6. Karla Nirvana Lagos, empresa: Tostaduria Especializada de Honduras

“Banco Industrial tiene el propósito de liderar, apoyar y promover el desarrollo de Centroamérica.  A través de nuestra alianza con INCAE seguimos innovando para impulsar a las empresas de la región. Estamos muy orgullosos de presentar hoy a las 40 centroamericanas becadas del programa LEADS ACADEMY FOR WOMEN 2021, sabemos que cada una obtendrá herramientas y valiosos conocimientos para continuar acelerando y desarrollando sus negocios en beneficio de la economía de la región” acotó el Ing. Luis Lara, director corporativo de Banco Industrial.

 

BANPAIS e INCAE también seleccionaron a mujeres empresarias en todos los países de Centroamérica, las cuales aplicaron y completaron los requisitos del programa LEADS ACADEMY FOR WOMEN 2021. 

Las centroamericanas ganadoras de becas completas son:

  1. Alessandra Castillo, Costa Rica, empresa: CROMA Ropa Deportiva
  2. Ana Virginia Quezada, Guatemala, empresa: Mushu Mushu, SA
  3. Andrea Mendoza, Guatemala, empresa: Negocios Integrados de Guatemala
  4. Andrea Renata Rimola, Guatemala, empresa: Limanto, SA
  5. Andrea Sofía Mérida, Guatemala, empresa: Atípico
  6. Aurora Zeas, Nicaragua, empresa: Zeas Apícola
  7. Berenice Campos, El Salvador, empresa: The Cleaning Company
  8. Carolina Araya, Costa Rica, empresa: Quality XP Development
  9. Caroll Conde, Guatemala, empresa: SIGN Factory
  10. Celeste Fonseca, Guatemala, empresa: Academia Culinaria Brunoise
  11. Dalys Durango, Panamá, empresa: Daclean Express
  12. Derlene Escobar, Guatemala, empresa: PROINCO
  13. Elizabeth Artavia, Costa Rica, empresa: Seven house of nails
  14. Enid Abarca, Costa Rica, empresa: Frutas Doña Mara
  15. Fabiola Prado, Guatemala, empresa: Diabetcentro
  16. Gabriela Salazar, Guatemala, empresa: G jewelry
  17. Ingrid Lissete Ortiz, Guatemala, empresa: Restaurante La Llorona
  18. Ingrid Scarleth Soza, Nicaragua, empresa: Plusvalía de Nicaragua SA Manos Nicas
  19. Iris Picado, Costa Rica, empresa: Happy Kitchen CR
  20. Jessica Camarero, Guatemala, empresa: Acai Culinary & Nutrition Studio
  21. Karla Arias, Costa Rica, empresa: Dermika Clínica Dermatológica
  22. Katherine Calvo, Costa Rica, empresa: POLPO
  23. Lorena Velázquez, Guatemala, empresa: Lábrica
  24. María Andree Abadía, Guatemala, empresa: Moonrise Comida Vegana
  25. María José Díaz, El Salvador, empresa: MIOS- MANI GROUP SA DE CV
  26. Mariam Polanco, Guatemala, empresa: Proactivos
  27. Marianella Corrales, Costa Rica, empresa: Parrillada Corrales SA
  28. Mariola Urgelles, Costa Rica, empresa: SUNSPECTRA
  29. Mayra Lemus, Guatemala, empresa: Corporación Grafser, SA
  30. Nicole Torrijos, Costa Rica, empresa: Grupo Agave SRL
  31. Rebeca Lucha, El Salvador, empresa: Proyecta Arquitectura y Construcción SA de CV
  32. Sandra Valdez, Guatemala, empresa: NAN TEXTILES, SA
  33. Tania Calles, El Salvador, empresa: GRUPO REVELO SA DE CV
  34. Tatiana Sibaja, Costa Rica, empresa: Wings on fire

 

“Hoy es un día muy especial para la familia INCAE, porque estamos anunciando a las 40 mujeres centroamericanas ganadoras que obtendrán herramientas para consolidar sus habilidades de liderazgo y fortalecer las capacidades empresariales necesarias para acelerar sus negocios.  En INCAE continuamos trabajando para fomentar el liderazgo colaborativo y promover el desarrollo de las mujeres en la región de Centroamérica” concluyó Roy Zúñiga, profesor de INCAE Business School y director académico del LEADS Academy for Women

 

 

 

 

 

 

 

Con el propósito de mejorar la condición de vida de la mujer hondureña con discapacidad visual, este día Embajador de la República de China (Taiwán) Diego Wen, entregó un donativo consistente en más de 400 mil lempiras a la Asociación Nacional para el Desarrollo de las Personas Ciegas de Honduras (ANDEPCIH) que desarrolla el proyecto “Mujeres Agentes de Cambio”.

Lacthosa y la Organización Internacional (PANTHERA), presentaron los resultados de las actividades ejecutadas en el marco del convenio de cooperación para la conservación del jaguar que firmaron en 2018.

Considerando el éxito obtenido, se  renovó el convenio por un periodo de dos años más  y se otorgó el reconocimiento “Insignia Tecuan” a dos guardabosques hondureños que han sobrepasado la meta de 7,000 kilómetros recorridos en patrullajes de protección del bosque y del jaguar. En el evento, se entregaron reconocimientos   a personal técnico del ICF, Las Fuerzas Armadas de Honduras y Panthera que han realizado una sobresaliente labor en la investigación científica y la protección del hábitat del jaguar en Honduras.

                        

Lacthosa, a través de su fundador Schucry Kafie, ha promovido esta alianza como parte de la estrategia de Responsabilidad Social Empresarial, aportando US$100,000 para la conservación del jaguar en Honduras. Fondos que están siendo utilizados para  capacitar a los ganaderos sobre los modelos de las fincas amigables con el jaguar que PANTHERA ha instalado con éxito en otros países a fin de que puedan ser replicados en Honduras.

Estas capacitaciones se realizan con los ganaderos asociados a FENAGH y que son proveedores de leche de LACTHOSA. Otra parte integral del programa es impulsar la protección de parques nacionales a través de nueva tecnología y la contratación de guardabosques; La restauración de poblaciones de fauna silvestre en peligro de extinción como iguanas verdes y pecaríes de collar; Ayuda humanitaria para las comunidades de influencia en el corredor del jaguar y que fueron afectadas por ETA e IOTA, entre otras actividades.

                                 

“En nombre de mi padre Schucry Kafie quiero agradecer a Panthera por contribuir a la conservación de los jaguares en Honduras. Es importante que todos nos sumemos para preservar una especie milenaria que afortunadamente aún existe en nuestro país, no hemos perdido el corredor del jaguar, es por eso que incluimos a nuestros proveedores de leche en este importante proyecto para que todos nos sumemos a la conservación del felino mas grande de America Latina”.  expresó Elena Kafie, representante de la junta directiva de Lacthosa.

Exitosa labor realizada

El programa de monitoreo biológico es el brazo científico de Panthera que permite conocer el estado de conservación de la vida silvestre, así como descubrir nuevas áreas naturales que pueden ser importantes corredores biológicos para los jaguares.

Es así como PANTHERA y sus aliados han podido realizar estudios científicos, utilizando trampas cámaras en los Parques Nacionales Jeannette Kawas, Cusuco, Santa Barbara, Pico Bonito, La Muralla, Refugio de Vida Silvestre Texiguat, Reserva de El Merendón, Biosfera de Río Plátano y en el embalse de la Central Hidroeléctrica Francisco Morazán. Asimismo, brindó apoyó en la adquisición de un nuevo lote de cámaras remotas, con tecnología que permitirá no solo continuar estudiando los jaguares sino también documentar amenazas como la cacería furtiva.

Panthera inicio un programa de patrullajes con guardabosques en los Parques Nacionales Cusuco y Jeannette Kawas con el propósito de convertirlas en áreas verdaderamente protegidas;  se han apoyado operativos de alto impacto en la Biosfera de Río Plátano en alianza con las Fuerzas Armadas y con el ICF. Otro importante logro es la implementación del sistema de monitoreo acústico que se basa en tecnología remota diseñada por la Universidad de Cornell, la cual permite grabar y escuchar sonidos que ocurren en las áreas protegidas que se están patrullando. Estos dispositivos capturan los sonidos de armas de fuego en un radio de un kilómetro para determinar, día, hora y lugar en que ocurrieron.

Este proyecto pionero en Centroamérica, permite caracterizar la actividad ilegal de cacería y ajustar los calendarios de patrullajes para ser más eficientes en su misión de reducir esta amenaza. Con el importante donativo también se adquirieron cámaras trampa, drones, logística para expediciones científicas, contratación de personal, capacitaciones entre otros.

De esta manera Lacthosa y PANTHERA unen esfuerzos en la protección y la conservación del felino símbolo de América Latina, dando un claro mensaje sobre el compromiso de país en proteger esta icónica especie, así como de promover la convivencia armónica entre las personas y los jaguares.

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